Captación de Sub Oficiales de la especialidad operador especial-comando para mejorar el alistamiento de la 1ª Brigada de Fuerzas Especiales, Lima, 2024

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dc.contributor.advisorVivanco Burgos, Roberto Joaquíb
dc.contributor.authorCastañeda Zegarra, Julio César
dc.contributor.authorRondón Vargas, Freddy
dc.contributor.editorEscuela Superior de Guerra del Ejército - Escuela de Posgrado
dc.date.accessioned2026-11-02T04:33:58Z
dc.date.available2026-11-02T04:33:58Z
dc.date.issued2026-10-12
dc.description.abstractLa presente investigación analizó el proceso de captación de Sub Oficiales de la especialidad Operador Especial-Comando y su implicancia en el alistamiento de la Primera Brigada de Fuerzas Especiales del Ejército del Perú. El estudio partió del reconocimiento de una brecha institucional: la disponibilidad de personal especializado no siempre guarda correspondencia con los requerimientos operacionales de las unidades de operaciones especiales, lo que afecta la capacidad de preparación, integración y empleo de patrullas en escenarios complejos. El enfoque metodológico fue cualitativo, de tipo empírico y con orientación hermenéutico-interpretativa. Se emplearon entrevistas semiestructuradas a especialistas con experiencia en Fuerzas Especiales y análisis documental de normas institucionales, doctrina militar, antecedentes nacionales e internacionales y literatura sobre gestión estratégica del talento humano. El análisis se organizó mediante categorías apriorísticas y emergentes: captación de personal, planificación de necesidades, selección, integración, personal, entrenamiento y equipamiento. Los hallazgos evidenciaron que la captación requiere ser comprendida como un proceso sistémico que inicia con la determinación objetiva de brechas, continúa con la difusión y selección basada en predictores múltiples y culmina con la integración y retención del operador. Se concluye que un modelo de captación especializado, articulado al Plan de Transformación Institucional, a la doctrina de operaciones especiales y a la normativa educativa del Ejército, podría contribuir a elevar el alistamiento operacional de la Primera Brigada de Fuerzas Especiales.
dc.formatapplication/pdf
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14141/568
dc.language.isospa
dc.publisherEscuela Superior de Guerra del Ejército. Escuela de Posgrado
dc.publisher.countryPE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/restrictedAccess
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.sourceEsge - Epg
dc.subjectcaptación de personal
dc.subjectoperador especial
dc.subjectcomando
dc.subjectalistamiento operacional
dc.subjectFuerzas Especiales
dc.subjectgestión del talento humano.
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00
dc.titleCaptación de Sub Oficiales de la especialidad operador especial-comando para mejorar el alistamiento de la 1ª Brigada de Fuerzas Especiales, Lima, 2024
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesis
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
renati.advisor.dni09456398
renati.advisor.orcid0000-0002-4360-8396
renati.author.dni43644147
renati.author.dni43328988
renati.discipline031
renati.jurorBarreto Bardales Iván Ricardo
renati.jurorPalacios Sánchez, José Manuel
renati.jurorRamos Palacios, Wilder Fabio
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/nivel#maestro
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
thesis.degree.disciplineMaestría en Ciencias Militares
thesis.degree.grantorEscuela Superior de Guerra del Ejército. Escuela de Postgrado
thesis.degree.nameMagíster en Ciencias Militares

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