Gestión por Procesos de la Compañía de Contrainteligencia del Batallón de Inteligencia N° 501, Lima-2022
Cargando...
Archivos
Fecha
2023-12-18
Autores
Título de la revista
ISSN de la revista
Título del volumen
Editor
Escuela Superior de Guerra del Ejército. Escuela de Postgrado
Resumen
La presente tesis se enfocó en analizar la gestión por procesos de la Compañía de Contrainteligencia del Batallón de Inteligencia N°501, Lima-2022, con el objetivo de describir la situación actual, identificar los procesos críticos y proponer fortalecimientos necesarios para optimizar el funcionamiento de la compañía. A través de un enfoque cualitativo fenomenológico y el método hermenéutico interpretativo, se desarrolló un análisis exhaustivo que permitió constatar una estructura organizativa y operativa sólida en la compañía, aunque con ciertos desafíos en la gestión logística y disponibilidad de recursos.
Los procesos esenciales identificados abarcan la recopilación, procesamiento y utilización de inteligencia, gestión financiera y supervisión, alineados con la doctrina nacional de inteligencia y la Ley del Ejército del Perú. Sin embargo, se detectó la necesidad de fortalecimiento en áreas logísticas y de asignación de recursos, así como una demanda creciente de personal especializado.
Como recomendaciones derivadas, se propone la implementación de un Sistema Integrado de Gestión (SIG) para una coordinación y distribución eficiente de recursos, establecimiento de programas regulares de capacitación en gestión por procesos, adopción de tecnologías avanzadas para el procesamiento de información, revisión y actualización periódica de procesos, fortalecimiento de la cultura organizacional, inversiones en formación continua, y la búsqueda de alianzas estratégicas con instituciones académicas y centros de investigación. También se sugiere una evaluación profunda de recursos y necesidades para elaborar un plan estratégico orientado a la optimización de los procesos en la Compañía garantizando así una evolución alineada con las demandas contemporáneas y contribuyendo significativamente a la eficacia operativa y la transformación institucional del Batallón de Inteligencia N°501.
Descripción
Palabras clave
Recursos humanos, Procesos, Gestión de la información