Vivanco Burgos, Roberto JoaquíbCastañeda Zegarra, Julio CésarRondón Vargas, FreddyEscuela Superior de Guerra del Ejército - Escuela de Posgrado2026-11-022026-11-022026-10-12https://hdl.handle.net/20.500.14141/568La presente investigación analizó el proceso de captación de Sub Oficiales de la especialidad Operador Especial-Comando y su implicancia en el alistamiento de la Primera Brigada de Fuerzas Especiales del Ejército del Perú. El estudio partió del reconocimiento de una brecha institucional: la disponibilidad de personal especializado no siempre guarda correspondencia con los requerimientos operacionales de las unidades de operaciones especiales, lo que afecta la capacidad de preparación, integración y empleo de patrullas en escenarios complejos. El enfoque metodológico fue cualitativo, de tipo empírico y con orientación hermenéutico-interpretativa. Se emplearon entrevistas semiestructuradas a especialistas con experiencia en Fuerzas Especiales y análisis documental de normas institucionales, doctrina militar, antecedentes nacionales e internacionales y literatura sobre gestión estratégica del talento humano. El análisis se organizó mediante categorías apriorísticas y emergentes: captación de personal, planificación de necesidades, selección, integración, personal, entrenamiento y equipamiento. Los hallazgos evidenciaron que la captación requiere ser comprendida como un proceso sistémico que inicia con la determinación objetiva de brechas, continúa con la difusión y selección basada en predictores múltiples y culmina con la integración y retención del operador. Se concluye que un modelo de captación especializado, articulado al Plan de Transformación Institucional, a la doctrina de operaciones especiales y a la normativa educativa del Ejército, podría contribuir a elevar el alistamiento operacional de la Primera Brigada de Fuerzas Especiales.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/restrictedAccesscaptación de personaloperador especialcomandoalistamiento operacionalFuerzas Especialesgestión del talento humano.info:eu-repo/semantics/masterThesishttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00